Alessandro Renna
Alessandro Renna è un business coach e formatore manageriale, con precedenti esperienze in qualità di responsabile Talent Development & Reward in Kedrion Biopharma, una multinazionale che opera nel settore Pharma, ed ancora prima in Generali, Leonardo, Nokia e TIM, dove ha ricoperto vari ruoli di responsabile Sviluppo, Compensation e Gestione Risorse Umane. È laureato in Economia Aziendale presso l'Università "L. Bocconi" di Milano e ha frequentato il Corso Avanzato in Management dell'E-Business presso il MIP - Politecnico di Milano. Grazie ad una visione multidisciplinare, ha seguito progetti di espansione internazionale, di sviluppo organizzativo in area commerciale e produttiva e di change management. Ha scritto vari articoli in ambito risorse umane e curato il secondo capitolo del testo "Persone e innovazione" ed. F. Angeli sui temi del cambiamento culturale a supporto dell'innovazione.
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